从制造到服务，从我们制造的产品到这些产品的制造方式，我们做的每个决定，都体现着华润的价值观。我们致力于创造的供应链，能够让伙伴安心地工作、享有尊严、受到尊重；我们致力打造的伙伴关系，能够让彼此的合作加速推进世界的进步。我们基于对话、透明及互相尊重的价值理念，灵活应对全球供应链变化，秉承合规、互惠的初心，积极推动共赢局面。
本章涉及的HKEX ESG指标：B5.1 B5.2 B5.3 B5.4 B6.3
SDGs回应
2022年承诺 |
2022年践诺 |
2023年承诺 |
| 做好重点区域协同发展，结合集团在京津冀、长三角、大湾区、成渝经济圈的战略布局，进一步提升重点区域信息平台功能，完全区域协同机制，保障区域战略高效落地。 | 持续加强央地合作，全年签订央地战略合作协议17份，其中省级7份、市级10份。集团6+1区域工作组全力推动落实区域内重点工作，六大重点区域营收在集团占比达69.9%。 |
加强集团战略协同与区域发展信息库建设，及时收集区域发展政策信息、反映集团当地投资经营情况、开展区域投资环境评估、跟踪战略合作协议落实、共享资源和项目信息。 |
| 加快推动国家级科研平台建设，争取国家重点实验室建设。 | 集团新增科研平台16个，其中国家级平台1个、省部级平台8个，建成博士后科研工作站13个，新增承接8项国家级科研项目，梳理发布了华润首版关键技术图谱，持续提升自主创新能力。 |
加大产学研平台建设，推动重点项目研发进展，打好关键核心技术攻坚战，推动更多研发成果转化利用。 |
| 建立完善研发项目选择和落地机制，以重大项目和平台为依托，打造产学研高地。 | 集团新增重点项目74项，其中国家级8项、省部级12项；印发《科技成果转化实施办法》等4项制度，初步建成华润科技创新制度体系；发布集团科协章程，完善集团科协组织体系；连续6年开展科技创新成果奖评选，激发科研创新热情，引导加快成果转化。 |
严格遵守《反垄断法》《反不正当竞争法》，不断强化内部治理，支持所有方权益；持续签署阳光宣言，落实责任采购，规范采购业务廉洁自律，推动公平贸易。 |
| 加大集中采购力度，防范采购中的商业腐败行为；加强供应链管理，与供应链伙伴共成长。 | 2022年，集团平均集中采购率为78.32%，公开采购率为75.26%，电子招标率为92.38%；完成招标采购领域风险防范月度自查自纠、集团设租寻租问题专项整治“回头看”，督促二级企业全面使用守正平台，从源头上斩断利益输送链；各单位开展形式多样的供应商培训赋能和帮扶举措。 |
积极应对复杂的国际形势，精准研判采购环境，确保供应均衡、质量可靠；持续做好供应链日常管理；加强中小微供应商、经销商扶持，助力伙伴共赢。 |
| 加强舆论引导，以品牌管理为抓手，持续巩固提升良好企业形象。 | 集团各单位在境内外新媒体平台开设超1500个账号，围绕业务动态、产品信息、品牌营销、企业文化、社会责任等传递良好企业形象，全平台年度阅读量超1亿次。通过建立健全制度、策划系列专题专访，审慎关注舆情信息，不断加强公众交流。 |
强化舆论阵地管理，持续提升宣传队伍的专业能力和水平；规范集团品牌建设，多平台、多角度、多切面讲好华润故事，持续提升华润品牌的影响力和美誉度。 |
